Прочее

Амбиции или профессионализм?

Чем опытнее становлюсь, тем более требовательным становлюсь к своим работникам. Так получилось сегодня имел дело с двумя амбициозными людьми, А таких людей очень много:

• Каждый кто купил зеркалу от Canon или Nikon, в мгновенье ока стал профессионалом фотографом.
• Каждый, кто открыл Adobe Photoshop и нарисовал дизайн сайта, считает себя профессионалом дизайнером.
• Каждый, кто прослушал курс по созданию сайтов от Куртеева, считает себя профессионалом сайтсторителем.
• Каждый .....

Сотрудник моей мечты

По следам вчерашнего препарирования нищебродов я решил сделать подробный пост о сотрудниках. Точнее, о тех качествах, которые позволят быстро пойти на повышение сотруднику, работающему или под моим началом, или под началом близкого мне по характеру руководителя.

Я специально делаю эту оговорку, так как типов руководителей довольно много, и каждый из них руководствуется при продвижении сотрудников чем-то своим. Однако качества, про которые я сейчас расскажу, довольно универсальны и, с большой долей вероятности, помогут сделать карьеру в любой фирме.

Опять-таки, не будем забывать, что Хрущёв отменил сталинское крепостное право ещё аж в 1956-м году: в современной России трудящиеся могут выбирать себе место работы самостоятельно. Поэтому если вы чувствуете, что вас не ценят, никто не мешает вам подать заявление об увольнении и перейти туда, где вас оценят более по заслугам.

Отмечу, что лично у меня есть опыт пребывания как в шкуре собственника фирмы, так и в шкуре наёмного работника: в разное время я работал и обычным начальников в чужой фирме, и даже обычным рядовым специалистом. Оглядываясь назад я вижу, что я тогда и близко не обладал полным перечнем достоинств идеального сотрудника… тем не менее, даже частичного совпадения с «перечнем мечты» было вполне достаточно, чтобы во всех организациях меня ценили и любили.

Дизайнеры, когда же вы будете думать головой?

В последнее время в работе сталкиваюсь с одной проблемой. И очень жуткой проблемой, так как она тормозит мне весь рабочий процесс и качество выпускаемой продукции. И это проблема для меня – дизайнеры. Эти люди творческие, живут в другом мире. И от них порою получаю весьма неожиданные результаты.

Последнюю неделю я общаюсь с заказчиком, который хочет создать интернет-магазин по продаже виниловых наклеек для интерьера. Уже составили техническое задание на сайт. И вот я решил немного привнести изменения в работу, решил добавить шаг. Это вторая стадия после написания ТЗ - разработка концепт-дизайна будущего сайта. Т.е. добавить прокладку. По моим размышлениям это должно увеличить качество дизайна. Но как оказалось не все так просто.

Вам срочно нужен готовый сайт? Недорого?

Вам срочно нужен готовый сайт? Недорого? Тогда мы к вашим услугам! Для начала вам следует знать, что за счет правильного оформления страницы мы делаем так, что в системах поиска ваш сайт будет постоянно занимать лидирующие позиции. Поверьте, что до недавнего времени вполне актуальными оставались абсолютно все предложения от фирм и частных лиц, занимающихся созданиями целых сайтов или же изготовлением подразделов и разделов в его меню. Но сегодня разработка готовых сайтов подвластна не всем конторам и это происходит, в первую очередь, из-за поискового спама.

О великий менеджер проектов

Для не знающих %users% работаю фрилансером. Мой основной профессиональный навык - это верстка шаблонов, компонентов и создание сайтов . Этим конечно не оканчивается мой широкий кругозор. И в последнее время все больше приходится быть руководителем для своих проектов и верстальщиком для других проектов. Ну, такая жизнь моя жизнь, и пожаловаться на нее не могу.

Интервью с ПаЛыЧем

Как-то вечером в аську постучался начинающий фрилансер с кучей вопросов о жизни безхребетника. Хочу нашу беседу выложить на всеобщее обозрение:

XXX Привет

XXX есть минутка ? поделиться опытом ....

ПаЛыЧ да

XXX скажи мне, ты пишишь сайты на Джумла верно? я читал твой блог

ПаЛЫЧ Ну да